TevalEvaluation und Qualitätsentwicklung
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Ihr blinder Fleck!

Wir wollen ihre Blinden Flecken sichtbar machen - mit ihren eigenen Wissenressourcen.

Unsere Dienstleistung hat ihren Ursprung in der qualitativen und quantitativen Sozialforschung bzw. Evaluationsforschung. Mit Hilfe emprischer Methoden ist unser Ziel, Qualität weiter zu entwickeln, Prozesse zu optimieren und Ergebnisse zu verbessern. Speziell das Instrument der Mitarbeiterbefragung hat sich dabei als sehr wirkungsvoll heraugestellt, getreu dem Motto: "Jeder Mitarbeiter ist der Experte seines Unternehmens"!

Es hat sich herausgestellt, dass Anonymität bei der Mitarbeiterbefragung offenere und ehrliche Antworten hervorbringt. Diese ANtworten gilt es auszuwerten - Sie werden überrascht sein...

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